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Bargas cooperates

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Ciudadanía y participación democrática

Cultura

Trabajo con jóvenes

The activities that we will implement will be related with supporting Youth Center activities in Bargas.

Proyecto Kieu

We promote the development of our territory, the region of La Sagra in Toledo, through community activities and projects with young people. From this collective we also collaborate with other population groups: children, families, women, men...

Spain

Calle Hernan Cortes n2
45230
Numancia de la Sagra

Socio 1

Bargas City Council

Council

Latvia

Plaza Constitución, 1, 45593 Bargas, Toledo

The objectives of the project are: to promote of local and international volunteering, to increase cohesion and social participation from the youth collective, transformation of local reality and promotion of the human and economic development of Bargas and La Sagra.

The expected result by implementing this project is, chiefly, to increase youth participation in Bargas at the cultural, political, educational and leisure activities organized by the youth center, finding thus, a place of reference where they can consult their doubts and concerns, receive advice from other young people and carry out their initiatives with the support of youth workers and volunteers. In this way, they will find the youth services of their municipality more accessible and they will have different motivations to discover the activities organized for them in their community. Secondly, we want to increase the participation of young people in local and international volunteering programs, with the framework of the European Solidarity Corps as a reference.

Funciones de los voluntarios

90%

Han estado involucrados en la implementación

Eu program

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Culture, Citizenship and democratic participation and Youthwork

Normas de calidad del proyecto con voluntarios

Declaro que mi proyecto cumple todos los requisitos de calidad aquí enumerados

  • Hay resultados claros y planificados para la comunidad local basados en las necesidades identificadas.
  • Los voluntarios aportan un valor añadido al proyecto y no sustituyen al personal remunerado.
  • Los voluntarios son contratados, formados y gestionados de acuerdo con el ciclo de gestión de la calidad del voluntariado.
  • Las condiciones de la oportunidad están en consonancia con el marco legal pertinente del país/región en cuestión. Por ejemplo, en cuanto a seguros, pago de gastos, acuerdos/contratos, etc.
  • Se celebra y agradece a los voluntarios su tiempo y compromiso.

  • La organización que ofrece la oportunidad de voluntariado demuestra un enfoque inclusivo. Los voluntarios de todos los orígenes y situaciones son bienvenidos.

  • Existe la oportunidad de que el aprendizaje adquirido a través del voluntariado sea validado, si el voluntario lo desea.

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